4 простых тактики для повышения SEO вашей работы

  1. 1. Ключевое слово исследований
  2. 2. Оптимизируйте свою целевую страницу
  3. 3. Не забывайте мобильный
  4. 4. Используйте видео для привлечения кандидатов

Если вы работали в сфере рекрутинга в течение некоторого времени или только начинали, скорее всего, вы слышали термин «поисковая оптимизация» (SEO) и как он может принести пользу вашей стратегии найма

Если вы работали в сфере рекрутинга в течение некоторого времени или только начинали, скорее всего, вы слышали термин «поисковая оптимизация» (SEO) и как он может принести пользу вашей стратегии найма. Многие рекрутеры чувствуют уныние от мысли о SEO, поскольку начинают понимать техническую терминологию, такую ​​как заполнение ключевых слов, отправка файлов сайтов и rel = канонические ссылки (…. Что?). Другие, возможно, читали, как небольшая адаптация к контенту может оказать крайне негативное влияние на поисковый рейтинг вашего сайта.

SEO - это область, которую нельзя и нельзя избежать! Для всех очевидно, что покупательское поведение людей сильно изменилось за последние 15 лет, и все больше и больше людей проводят время в Интернете. Это также относится к кандидатам, которые все чаще исследуют и подают заявки на доступные роли в Интернете. По факту, Недавний опрос ШРМ показал, что количество ищущих работу онлайн удвоилось с 2005 года! Что это значит для рекрутеров? Это означает, что у них есть огромная возможность получить больше глаз на свои объявления о работе, оптимизируя их для SEO. Но что удивительно, так это то, что 32% источников по всему миру по-прежнему признаются в том, что они не прикладывают усилий для оптимизации объявлений о работе, чтобы их могли найти нужные люди (ознакомьтесь с нашей бесплатной белая бумага на окончательное руководство по рекламе работы для более крутой статистики).

SEO - это процесс улучшения видимости сайта или веб-страницы в поисковых системах. Это означает, что SEO играет огромную роль в качестве критических связей между вашей компанией и потенциальными кандидатами. Вот 5 шагов, которые помогут вам найти хорошую сторону поисковой системы и повысить SEO вашей рекламной работы:

1. Ключевое слово исследований

Исследование ключевых слов - это первый шаг, который вы делаете при публикации объявлений о работе. Ключевое слово - это термин, который используется для соответствия запросу, который человек вводит в поисковую систему для поиска конкретной информации. Чтобы получить более высокий рейтинг в списках поисковых систем, вам нужно будет выбрать правильные ключевые фразы для вашего объявления о работе. Так как же найти лучшие ключевые слова для размещения в объявлениях о работе? Существует ряд методов, которые вы должны использовать:

Существует ряд методов, которые вы должны использовать:

Google Trends для исследования ключевых слов

Google Trends для исследования ключевых слов

Google Keyword Tool для исследования ключевых слов

Используя эти методы, вы можете быстро определить ключевые слова, которые пользователи вводят в Google при поиске вакансий. Важно отметить, что хотя ключевые слова могут значительно повысить ваш рейтинг в поисковой сети, важно избегать упаковки ваших ключевых слов, также известных как ключевые слова, в заголовок, мета-описание и целевую страницу, поскольку ваш сайт может быть наказан поиском. двигатели.

2. Оптимизируйте свою целевую страницу

Теперь, когда вы завершили исследование ключевых слов, пришло время создать объявление о работе с новым интеллектуальным поиском ключевых слов! Ваше объявление о работе - это целевая страница, на которую попадут ваши потенциальные кандидаты после нажатия на вашу ссылку в списках поисковых систем. Вставляя ваши ключевые слова в определенные элементы вашего объявления о работе, есть большая вероятность того, что вы будете занимать высокие позиции в рейтинге поисковых систем. Некоторые из этих элементов:

  • Заголовок страницы : заголовок вашей страницы - это самый важный элемент, который вы можете оптимизировать. Заголовок страницы сообщает как пользователям, так и поисковым системам, о чем идет речь на конкретной странице, поэтому включайте наиболее релевантную информацию, например, Content Marketing Executive Dublin, Ireland [Social Talent]. Для тегов заголовков нет ограничения по количеству символов, но рекомендуется не превышать 50–60 символов.
  • Мета-описание: в то время как заголовок вашей страницы предоставляет поисковым системам тему вашего объявления о работе, мета-описание предоставляет поисковым системам сводку того, о чем эта страница. Опять же, для метаописаний нет ограничений на количество символов, но лучше всего держать их в пределах 150-160 символов.
  • URL. Простые для понимания URL, которые легко передают информацию, чаще всего сканируются поисковыми системами. Другими словами, убедитесь, что вы вставляете свои ключевые слова в свой URL, а не используете те, которые предлагаются вашей CMS при первом создании страницы.
  • Теги заголовков. Теги заголовков помогают структурировать кандидатов на странице объявления о работе и служат визуальными подсказками, указывающими, какие области в объявлении о работе важны. Существует шесть размеров тегов заголовков, начиная с <h1>, самого важного, и заканчивая <h6>, наименее важным. Типичными тегами заголовков, которые рекрутер может использовать в объявлении о работе, являются «Описание компании», «Описание работы» и «Квалификация».

Типичными тегами заголовков, которые рекрутер может использовать в объявлении о работе, являются «Описание компании», «Описание работы» и «Квалификация»

3. Не забывайте мобильный

В последние годы значительное увеличение использования мобильных телефонов стало явлением, и эта тенденция будет сохраняться. Произошло значительное увеличение мощности и использования мобильных и других беспроводных устройств, что дает пользователям возможность доступа к информации в любом месте в любое время. Это имеет много последствий для рекрутеров, поскольку мобильные устройства играют все большую роль в поиске работы в среднем.

Чтобы убедиться, что ваше объявление о работе будет отображаться в результатах поиска на мобильных устройствах, сначала необходимо убедиться, что вы отправили свой мобильный сайт в Google с помощью Инструментов Google для веб-мастеров, чтобы убедиться, что он проиндексирован. Ваш следующий шаг - убедиться, что ваша целевая страница объявления о вакансии оптимизирована для мобильных устройств. Рекрутеры должны включать в свои объявления о вакансиях богатые данные о местоположении, так как известно, что Google отображает результаты поиска в зависимости от того, где находится пользователь в то время.

Сила мобильности: у вас под рукой

4. Используйте видео для привлечения кандидатов

По данным Cisco, к 2017 году на видео будет приходиться около 70% всего потребительского интернет-трафика. За последние несколько лет онлайн-видео быстро стало для людей ключевым способом удовлетворения своих информационных и развлекательных потребностей. И Google ответил, быстро отдавая предпочтение страницам, которые содержат видео в результатах поиска. На самом деле, новое исследование от Ongig показали, что кандидаты тратят в среднем 55 секунд на просмотр только текстовой рекламы, тогда как соискатели тратят 5 и 23 секунды на просмотр видеорекламы. Так почему бы не добавить видео в объявления о работе?

Вы можете подумать, какой тип видео вы включаете в свое объявление о работе. Мы сделаем это профессионально? Нужно ли нам одеваться? Что ж, мы обнаружили в Social Talent, что видео по набору персонала работают лучше всего, когда вы показываете веселье и спонтанность своей компании! Докажите, что спускаетесь на землю, и не принимайте себя всерьез. Это позволяет кандидатам сформировать понимание культуры компании и почувствовать связь с вашими сотрудниками. Вы можете посмотреть пример видео, которое мы сделали ниже, с нашим директором по продажам Дейвом, чтобы получить вакантную должность в сфере продаж, чтобы дать вам представление о том, как это может выглядеть.

Напомним, что при оптимизации объявлений о вакансиях важно не исключать SEO. Невыполнение этого требования негативно отразится на вашей воронке для приема на работу, поскольку количество заявлений и собеседований будет меньше, что затруднит процесс найма. Так что начните исследовать ключевые слова, начните оптимизировать свою целевую страницу и не забывайте мобильный или видео!

Похожие

SEO
... для SEO, рассматриваются в другие модули , Модули в разделе обучения SEO включают в себя: Почему поиск такой мощный , Вступительная статья объясняет, почему поиск отличается от любого другого типа маркетинга. Написание для поисковых
Определение SEO
За прошедшие годы моя карьера прошла путь от журналистики до SEO, связей с общественностью и конференций. Часть «SEO» была самой противоречивой. Если бы вы попросили меня дать определение «SEO» несколько лет назад, я бы ответил: «Получив
Мемфис SEO
Готовы работать с экспертом в Мемфисе SEO? Сделайте свой бизнес веб-сайт выделиться в крупных городах США Получите отзывчивый сайт с высоким трафиком, вознагражденный Google Найдите в Интернете то, что вы делаете, увеличьте свою экспозицию Развивайте свой бренд и
Joomla 1.5 SEO
... ненные Штаты, Великобританию, Европу и некоторые азиатские страны. Если вы смеете, вы можете купить здесь книга с моей реферальной ссылкой. Joomla 1.5 SEO позволит вам улучшить позиционирование вашего сайта с помощью Joomla. Это напрямую приводит к увеличению ваших посетителей.
Сакраменто SEO
Typo3 SEO
... для трейдеров, все цены, указанные здесь, являются ценами нетто плюс установленный налог на добавленную стоимость в размере 19%. Цены и предложения действительны только для клиентов, проживающих в Германии. Хороший SEO Typo3 необходим для любого веб-сайта с популярной системой управления контентом Typo3 и напрямую связан с успехом сайта. Есть много плагинов Typo3, посвященных поисковой оптимизации. Конечно, так как недостаточно просто загрузить плагин, но его также необходимо настроить
SEO Гарантия
Samyak Online приобрел обширный опыт SEO, выполняя много проектов SEO за эти годы. Мы добились успеха в предоставлении результатов SEO и занимаем лидирующие позиции в SEO компании в Индии. Мы гарантируем, что мы посвятим наши знания и ресурсы для оптимизации и повышения эффективности SEO вашего сайта, применяя этические методы SEO. Наш гарантированный SEO сервис демонстрируется нашим опытом и уверенностью в нашей способности
Технологии SEO вне страницы для вашей стратегии SEO
... страницу результатов поиска в Google. Чтобы попасть в топ-10 мест, вам нужно сосредоточиться на вне страницы, а также SEO методы на странице такие как заголовки и мета-описания, чтобы максимизировать рейтинг вашего сайта в поисковых системах и знакомство с интернет-бот-сканерами , SEO на странице - это только
Case SEO Workshop
... не были найдены на странице 1 ок. 200 интересных ключевых слов для нашего бизнеса! Наши посты в блоге и подстраницы были не очень хорошими, хотя мы делали все, что знали о SEO, чтобы это произошло. Поэтому мы должны были понять, что недостаточно знаем, и пришлось прибегнуть к SEO эксперт ... Это была отличная сессия с Ларсом, и мы не могли опустить руки, когда уходили. Самым важным, что придумал Ларс, была наша структура на
Преимущества работы со специалистом по SEO
Несколько лет назад разговоры о SEO-специалисте были делом нескольких. Мало кто знал SEO, и если они не овладели им или не могли считаться специалистами по SEO. С течением времени SEO стало незаменимым компонентом в любой компании, в любом маркетинговом плане , и наряду с этим число веб-агентств, предлагающих SEO,
SEO агентство Берлин
... для успеха вашей компании в Интернете. Профессионал по поисковой оптимизации и онлайн-маркетингу предлагает вместе со своей командой обширные консалтинговые услуги для компаний из Германии с целевым рынком Германии. При этом мы предполагаем, что как компания вы заинтересованы во всестороннем сотрудничестве . Мы принимаем только те проекты, которые рассчитаны на целостный онлайн-маркетинг в долгосрочной перспективе . Они приносят внутренние

Комментарии

Но как Google узнает, когда вы пытаетесь активно использовать ключевое слово, а не просто повторять одно и то же слово?
Но как Google узнает, когда вы пытаетесь активно использовать ключевое слово, а не просто повторять одно и то же слово? TF-IDF Согласно Moz, ответ - это частота документа, инвертированная по частоте. Это где новый SEO начинает становиться немного сложнее. Согласно блогу Google, TF-IDF
Но как вы можете улучшить свою SEO игру, не делая это очевидным для своих читателей - или не получив наказание от Google?
Но как вы можете улучшить свою SEO игру, не делая это очевидным для своих читателей - или не получив наказание от Google? Читай дальше что бы узнать. 1. Начните с идеального тега заголовка Надежная SEO-стратегия на странице начинается с выбора наиболее эффективных тегов заголовка для вашего контента. Это означает, что для каждой конкретной внутренней страницы вашего сайта - будь то статический контент или уникальный пост в блоге - вам необходимо
Знаете ли вы какие-либо новые практики видео SEO?
Знаете ли вы какие-либо новые практики видео SEO? Если вы это сделаете, пожалуйста, сообщите нам об этом в разделе комментариев.
В качестве альтернативы, может быть, вы не беспокоитесь о маркетинге, но предпочитаете кого-то, кто имеет опыт работы в вашей отрасли?
В качестве альтернативы, может быть, вы не беспокоитесь о маркетинге, но предпочитаете кого-то, кто имеет опыт работы в вашей отрасли? Другая проблема для многих компаний заключается в том, что они не хотят нанимать SEO-компанию, не являющуюся местным жителем. Другие сосредоточены на команде, которая знает, как добиться результатов. Каждое агентство отличается и имеет свой набор преимуществ. Поэтому очень важно определить, какие характеристики вы цените больше всего для
Если вы знаете, что в течение многих месяцев в SEO не будет эволюции, зачем отправлять ежемесячные отчеты?
Если вы знаете, что в течение многих месяцев в SEO не будет эволюции, зачем отправлять ежемесячные отчеты? Неужели в ежемесячных отчетах они сообщают своим клиентам ссылки, которые они разместили на своем сайте? Плохо ... Ежемесячные отчеты будут иметь смысл только в фазе экспоненциального роста SEO, и даже для чего? Для клиента важно знать, в какой позиции он будет стабилизироваться с помощью определенных ключевых слов, а это неизвестно, пока не будет достигнута фаза стабилизации.
Итак, вы хотите быть героем сделать потрясающую целевую страницу?
Почему выбирают dapa Marketing для вашей юридической фирмы SEO? При выборе юридической фирмы SEO компании для вашей фирмы, может быть трудно узнать, с чего начать, с таким количеством вариантов, доступных для вас. Вы, вероятно, будете засыпаны компаниями, обещающими вам отличные результаты мгновенно и занявшим первое место в кратчайшие сроки. В Dapa Marketing мы не даем нереальных обещаний. Мы понимаем, что в юридическом секторе существует большая
Почему бы не поставить свою стратегию SEO в этот список?
Почему бы не поставить свою стратегию SEO в этот список? Возвращение к работе в январе - прекрасное время для пересмотра ваших бизнес-целей и планирования на предстоящий год. У Саймона Энсора в Yellowball есть несколько ключевых советов, чтобы начать 2018 год сразу. Мысли о голубом небе всегда хороши, но, прежде чем вы ворветесь, не забудьте хорошо спланировать, проанализировав предыдущие цели и исследования и установив достижимые цели, говорит он.
На самом деле, мы запустили кампанию PPC, нацеленную на точное ключевое слово «Florida SEO», и вы знаете, что мы получили?
На самом деле, мы запустили кампанию PPC, нацеленную на точное ключевое слово «Florida SEO», и вы знаете, что мы получили? Ничего такого. Шиш. Мы запускали его в течение 2 недель на нескольких разных целевых страницах. Мы даже провели бесплатный SEO-аудит и ничего не получили. Дело в том, что если вы пытаетесь создать новый бизнес для своей компании, ключевые слова, такие как SEO во Флориде, не являются подходящим способом. О чем мы заботимся С другой
Видео, как правило, получают общий доступ чаще, чем изображения и текст, так почему бы не привести страницы вашего продукта в наилучшее из возможных условий для привлечения трафика?
Видео, как правило, получают общий доступ чаще, чем изображения и текст, так почему бы не привести страницы вашего продукта в наилучшее из возможных условий для привлечения трафика? Маркетологи, которые используют видео, увеличивают доход почти на 50% быстрее чем пользователи, которые не используют видео. Все еще не уверены? Исследование по оценкам Cisco
Часто возникает вопрос: если я хочу создать целевую страницу, следует ли ее оптимизировать для SEO или конверсии?
Часто возникает вопрос: если я хочу создать целевую страницу, следует ли ее оптимизировать для SEO или конверсии? Или, может быть, вы можете объединить оба? Вы должны решить вообще? И если да, то как?
Вы хотите, чтобы ваш блог был не брендированным и / или не воспринимался как уникальный «беспристрастный» голос в вашей отрасли?
Вы хотите, чтобы ваш блог был не брендированным и / или не воспринимался как уникальный «беспристрастный» голос в вашей отрасли? Настройка вашего блога Как только вы узнаете, что пытаетесь достичь, вам нужно подумать, где находится блог. Следует ли вам использовать подкаталог, поддомен, совершенно отдельный домен или WordPress или Blogger? Давайте посмотрим на все варианты. Блог в подкаталоге Чаще всего я рекомендую клиентам создать блог. По

Что?
Что это значит для рекрутеров?
Так как же найти лучшие ключевые слова для размещения в объявлениях о работе?
Так почему бы не добавить видео в объявления о работе?
Мы сделаем это профессионально?
Нужно ли нам одеваться?
Но как Google узнает, когда вы пытаетесь активно использовать ключевое слово, а не просто повторять одно и то же слово?
Но как вы можете улучшить свою SEO игру, не делая это очевидным для своих читателей - или не получив наказание от Google?
Знаете ли вы какие-либо новые практики видео SEO?
В качестве альтернативы, может быть, вы не беспокоитесь о маркетинге, но предпочитаете кого-то, кто имеет опыт работы в вашей отрасли?